MOBILITÉ ET ÉVOLUTION DE LA CHARTE ATI

Nous vous informons que les modalités de mobilité des ATI restent inchangées au titre de  l’année scolaire 2019/2020, et se dérouleront ainsi :

–  Collecte des pré-mobilités par les coordonnateurs du 29 avril au 15 mai 2019
–  Consolidation des pré-mobilités par le service du 16 au 17 mai
–  Information auprès des ATI le 17 mai
–  Récolte des vœux de mobilité par les coordonnateurs du 20 mai au 7 juin
–  Traitement des vœux par le service  du 10 au 25 juin
–  Communication des résultats des mobilités aux ATI et chefs d’établissements du 26 au 28 juin
–  Tuilage entre les agents concernés par la mobilité permanences  juillet/août

–  Prise de poste sur la nouvelle affectation  le 1er septembre 2019 Continuer la lecture de « MOBILITÉ ET ÉVOLUTION DE LA CHARTE ATI »

SECTION SIC ATI

Le Syndicat FO a saisi l’administration afin que tous les agents travaillant dans les collèges (ATC & ATI) ne soient plus bloqués pour accéder au grade d’agent de maîtrise, et puissent bénéficier d’un déroulement de carrière linéaire, au même titre que tous les agents techniques de notre collectivité. DANS UN SOUCI D’ÉQUITÉ, L’ADMINISTRATION A VALIDÉ LA FIN DE CE BLOCAGE !

Nous vous rappelons, qu’hormis les chefs de cuisine et les agents de maintenance, tous les agents affectés dans les collèges ne seraient pas promus au grade d’Agent de maîtrise au regard de leurs missions, ce qui s’est traduit par un avis « non proposé » sur le tableau d’avancement.

CONCERNANT LA PROMOTION DES AGENTS AVEC UN AVIS « NP » :

Nous vous informons que de fausses informations ont été diffusées, et nous tenons à rappeler qu’aucun agent ne peut être promu avec un avis « non proposé » !

De fait, suite à notre intervention et à l’accord de l’administration, nous vous rappelons (ou informons), que tous les syndicats ont reçu un additif relatif aux modifications des avis de certains agents, de « non proposé » à « très favorable », le 24 janvier 2019.

FO A OBTENU, POUR TOUS LES AGENTS EXERÇANT LEURS MISSIONS DANS LES COLLÈGES ET RÉUNISSANT LES CRITÈRES D’AVANCEMENT, LA POSSIBILITÉ D’ÊTRE PROMUS AU GRADE D’AGENT DE MAÎTRISE !


FO FAIT LE BOULOT ET SANS AUCUNE CONTREPARTIE !


FO OBTIENT DES RÉSULTATS GRÂCE AU BIEN-FONDÉ ET À LA PERTINENCE DE SES REVENDICATIONS !

RÉUNION DE BASSIN DE LA SECTION SIC-FO

Après une présentation du syndicat FO, fort de ses revendications tangibles et intelligibles pour un dialogue social constructif, Samy PENA, co-responsable de la Section ATC, a mis à la disposition des collègues des docs « Flash InFO » sur le RIFSEEP, le répertoire des numéros utiles du CD13, les grilles avec les critères d’avancement au grade et celle des salaires…

Avec Stéphane PELOFI, ATI au collège Françoise DOLTO à St Andiol, nous avons avec les ATI largement commenté la réunion FO-SIC avec Mr TIXIER.

Ce fut une réunion riche en questions/revendications dont les principales avaient déjà été évoquées dans le précèdent mail que je vous ai envoyé, auxquelles sont venues se rajouter la demande de la journée Présidente et les cumuls des heures.

Pour info après m’être renseigné, pour la raison de nécessité de service, le collège étant ouvert, nous ne pourrons demander « le jour de la Présidente » que pour les collègues SIC exerçant hors collèges et qui n’en bénéficient pas.

Nous allons saisir l’administration pour la possibilité de récupérer les heures effectuées en dehors du temps de travail règlementaire.

Je ne manquerai pas de vous tenir informés des suites données par l’administration a nos différentes questions et revendications.

La durée prévue, très largement dépassée, pour cette reunion montre le réel besoin des collègues en info générales et plus personnelles.

Avec Stéphane je me tiens au votre disposition pour répondre à toutes vos questions.